La Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) Seccional Rosario, junto a la Central de Trabajadores de la Argentina Autónoma (CTAA), realizó una contundente asamblea y posterior acto en la Plaza San Martín, en rechazo a la paritaria provincial del 5% trimestral. La Secretaria General de ATE Rosario y CTAA, Lorena Almirón, declaró que “el 100% de los estatales de la provincia estamos bajo la línea de pobreza”.

La manifestación, que contó con una fuerte presencia policial en la Gobernación, reunió a ATE Rosario, Amsafe local, COAD, profesionales de la salud y otros gremios solidarios. A pesar de las amenazas y presiones del gobierno de Santa Fe, la convocatoria fue masiva.

Almirón explicó que el rechazo a la paritaria se debe a la insuficiencia del aumento propuesto frente al costo de vida actual. “El salario mínimo es de $1.600.000, sin contar alquiler y otros gastos. Y consideramos que para empezar a hablar de un aumento, el piso es ese. La mayoría de los estatales de la provincia estamos en un promedio de 600.000 pesos, es decir que el 100% de los trabajadores hoy estamos por debajo de la línea de pobreza. Sobre todo en los sectores de servicios generales de salud y asistentes escolares que en un 100% estamos en esa cifra”, afirmó.

Durante enero y febrero, la Seccional realizó plenarios sectoriales para definir los puntos centrales para aceptar cualquier propuesta oficial. Uno de los puntos clave era el pago de la deuda salarial de 2023 actualizada (22,4%), afectada por la devaluación del 118% de fines de 2023. Almirón señaló que el acuerdo del Consejo Directivo Provincial (CDP) implica un pago complementario de 120.000 pesos, pero que este monto no representa un salario digno y que en el mes siguiente el aumento será significativamente menor.

“Lo que vamos a tener en nuestros bolsillos de manera complementaria, porque ni siquiera es el salario de febrero, son 120.000 pesos, que lo vamos a cobrar todos juntos porque garantizan un piso de 50.000 y 70.000, equivale a 120.000 pesos. Es de manera retroactiva, pero al mes siguiente vamos a cobrar solo 70.000 pesos, así que eso es un incremento real en el bolsillo. Aunque lo quisieron disfrazar, lo quisieron vender como una buena oferta, pero la verdad que es insignificante para todo lo que hoy necesitamos los trabajadores y trabajadoras y nuestras familias”, declaró Almirón.

Ante esta situación, la dirigenta no descartó “acciones sorpresivas” y anunció la profundización del plan de lucha con diversas medidas gremiales que se debatirán con los afiliados en cada lugar de trabajo. La situación de los estatales de Rosario refleja una crisis salarial profunda que exige una respuesta urgente del gobierno provincial.

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