Un empleado de 31 años de una distribuidora fue arrestado esta mañana por la División Investigaciones de Posadas. Según la denuncia, el mismo se apropiaba del dinero de las ventas, proceso que fue repitiendo a lo largo de al menos cuatro meses, produciendo pérdidas millonarias para el dueño.
Un empleado de una distribuidora en la ciudad de Posadas fue detenido en la mañana de hoy por la División Investigaciones luego de que se presentara una denuncia en su contra. Según la acusación, este empleado se habría apropiado del dinero de las ventas de la empresa de forma reiterada durante al menos cuatro meses, generando pérdidas millonarias para el dueño.
Las autoridades policiales iniciaron la investigación luego de que el propietario de la distribuidora notara irregularidades en los balances y descubriera faltantes significativos en el efectivo de las ventas. Tras realizar un seguimiento y recopilar pruebas suficientes, se procedió al arresto del empleado en su lugar de trabajo.
El acusado, de 31 años de edad, se encontraba a cargo del área de ventas y, según la denuncia, habría aprovechado su posición para llevar a cabo el ilícito. El modus operandi consistía en registrar las ventas correspondientes, pero en lugar de ingresar el dinero en la caja de la compañía, lo sustraía para beneficio personal.
La investigación reveló que esta actividad se venía realizando por al menos cuatro meses, lo que habría generado pérdidas millonarias para la distribuidora. Si bien aún no se ha determinado el monto exacto, las estimaciones preliminares indican que el empleado se habría apropiado de una suma importante de dinero.
La División Investigaciones de la Policía de Posadas continúa trabajando en la causa a fin de esclarecer en su totalidad los hechos y determinar la magnitud de las pérdidas económicas sufridas por el dueño de la distribuidora. Además, se espera que el empleado detenido sea puesto a disposición de la justicia en las próximas horas.
Este caso pone de manifiesto la importancia de contar con controles adecuados en las empresas para prevenir este tipo de situaciones. La confianza depositada en los empleados no siempre es suficiente, por lo que resulta fundamental implementar medidas de control interno que permitan detectar y prevenir fraudes y apropiaciones indebidas.